Merhaba Vahit,
Her pozisyonun gerektirdiği deneyim, yetkinlik ve beceriye ek olarak Coca-Cola'nın en önemli değerlerinden biri olan “çeşitlilik” olduğunu söyleyebiliriz. Yani çalışanlarımızda farklı deneyimleri, farklı uzmanlık alanlarını, farklı kültürleri biraraya getirip, farklı bakış açısı kazandığımıza inanıyoruz. Kurum kültürümüzün önemli noktalarını insan odaklılık, yaratıcılık, pozitif liderlik, ekip çalışması, başarı ve sonuç odaklılık oluşturuyor. Bunun yanı sıra çalışanlarımızın takım çalışmasına inanan, araştırmacı ve paylaşımcı, bireysel gelişime açık olmaları da önemli.
